Smart

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95%

de los colaboradores opina que este es un excelente lugar para trabajar

Resumen de la empresa

Sobre la empresa

En Smart, somos un equipo diverso, formado por personas de diferentes culturas, costumbres y bagajes de experiencias y conocimientos . Hemos creado una plataforma de pensiones  global para ayudar a las personas de todo el mundo a la hora de  planificar y ahorrar para el futuro. Estamos constantemente desarrollando nuevas ideas con la finalidad de que las personas se  comprometan a ahorrar  para la jubilación en el Reino Unido y en el extranjero. Nuestro equipo ha crecido a más de 800 personas con talento y entusiasmo, todas dedicadas a crear la mejor experiencia para nuestros clientes.

 

Nº de colaboradores

22

Sector

Tecnología

Redes

Ubicación

Alicante

La experiencia de los empleados en Smart

El feedback de los empleados que se muestra a continuación fue obtenido a través del cuestionario Trust Index© de Great Place To Work®

95%

de los colaboradores opina que este es un excelente lugar para trabajar

95%

de los colaboradores se afirmar recibir un buen trato, independientemente de su posición en la empresa.

95%

de los colaboradores afirma que los/as superiores demuestran interés en mí como persona, y no tan solo como empleado/a.

95%

de los colaboradores afirma que puede ser él/ella mismo/a en su lugar de trabajo.

¿Por qué trabajar en Smart?

Best Practice

Tenemos una gran lista de beneficios, con un enfoque en la salud, la familia y la flexibilidad… y por supuesto, también algunas cosas divertidas.

  • Asignación de desarrollo personal de €500 para emplear en libros, cursos, conferencias o materiales educativos y de desarrollo profesional.
  • Seguro de salud (a través de EquipsMe) que incluye Programa dental, oftalmológico y de asistencia al empleado.
  • Seguro de vida a través de Unum (4 x Salario Base).
  • 5 semanas de permiso sabático totalmente pagado después de 5 años de servicio.
  • Permiso ampliado de maternidad y paternidad (maternidad – 6 meses totalmente remunerados / paternidad – 3 semanas totalmente remuneradas).
  • Acceso a PerkBox.
  • Acceso a Smart Rewards.

La cultura organizacional en Smart

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